Sicherheitsbeauftragter Schulung
04.05.2026
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464,10 € inkl. USt
390,00 € zzgl. USt
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04.06.2026
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01.07.2026
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Zuverlässig. Rechtssicher. Kostengünstig.
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Keine Lust auf lange Wartezeiten für eine Sicherheitsbeauftragter Schulung? Bei Arbeitssicherheit.GmbH werden Ihre Mitarbeiter innerhalb eines einzigen Tages zu Sicherheitsbeauftragten (Sibe) ausgebildet. Und das Beste? Unsere Online Sibe Ausbildung ist:
- kurzfristig buchbar
- kostenschonend
- anerkannt von allen 9 Berufsgenossenschaften
- inklusive Zertifikat zum Sicherheitsbeauftragten
Gut ausgebildete Sicherheitsbeauftragte bewahren Ihre Mitarbeiter vor Unfällen und ersparen Ihrem Unternehmen teure Ausfallzeiten. Auf Anfrage kann unsere Sibe Schulung deutschlandweit auch als Inhouse-Schulung (ab 3 Teilnehmern) gebucht werden.
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Wann und wie viele Sicherheitsbeauftragte benötigen Sie für Ihren Betrieb?
Wenn Sie regelmäßig mehr als 20 Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen beschäftigen, sind Sie verpflichtet, einen Sicherheitsbeauftragten zu bestellen (§ 22 SGB VII „Sicherheitsbeauftragte“).
Diese Regelung aus dem Siebten Buch Sozialgesetzbuch dient dazu, den betrieblichen Arbeitsschutz an der Basis zu verankern. Ein Sibe oder Arbeitsschutzbeauftragter unterstützt Sie bei der Durchführung aller Maßnahmen zur Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Zu seinen Aufgaben gehört es, sich vom Vorhandensein und der ordnungsgemäßen Benutzung der Schutzeinrichtungen zu überzeugen. Darüber hinaus macht er seine Kollegen auf Unfallgefahren und Gesundheitsgefahren im direkten Arbeitsumfeld aufmerksam. Mehr zu den Aufgaben eines Arbeitsschutz- oder Arbeitssicherheitsbeauftragten erfahren Sie in unserem Beitrag Sicherheitsbeauftragter.
Welche weiteren Kriterien bestimmen den konkreten Bedarf an Sicherheitsbeauftragten?
Die Anzahl der notwendigen Arbeitssicherheitsbeauftragten richtet sich nicht nur nach den Mitarbeitern. Laut DGUV Vorschrift 1 („Grundsätze der Prävention“) müssen bei der Bestellung von Sibe weitere betriebliche Faktoren berücksichtigt werden:
- Je höher das Gefährdungspotenzial, desto mehr Sibe werden benötigt. Das heißt, dass in einem Unternehmen mit hohem Unfallrisiko auch dann ein Sicherheitsbeauftragter bestellt werden muss, wenn weniger als 20 Mitarbeiter regelmäßig beschäftigt werden.
- Zusätzlich muss die „räumliche Nähe“ der Sicherheitsbeauftragten zu den Beschäftigten gegeben sein, damit sie bei Gefahren schnell eingreifen können.
- Die geforderte „zeitliche Nähe“ stellt sicher, dass Ihre Sicherheitsbeauftragten auch in verschiedenen Schichten oder bei zeitlich versetzter Arbeit vor Ort sind.
- Die „fachliche Nähe“ ermöglicht es dem Arbeitsschutzbeauftragten, spezifische Risiken seiner Kollegen aufgrund seiner eigenen Berufserfahrung optimal beurteilen zu können.
Für Sie als Arbeitgeber bedeutet das, dass die Erfüllung einer vorgegebenen „Sibe-Quote“ nicht immer ausreicht. Vielmehr müssen Sie Ihre betriebliche Struktur genau betrachten, um den rechtlichen Bestimmungen zu entsprechen.
Eine bedarfsgerechte Anzahl an Sicherheitsbeauftragten sorgt dafür, dass die Unfallprävention in jedem Bereich Ihres Unternehmens sowie bei möglichem Schichtbetrieb immer funktioniert. Arbeitssicherheit.GmbH unterstützt Sie dabei, Ihre Mitarbeiter kurzfristig und fachgerecht auszubilden.
Unsere Sicherheitsbeauftragter Schulung nach DGUV Information 211-042
Unsere Online Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten bereitet Ihre Mitarbeiter umfassend auf ihre neue Rolle vor. Wir vermitteln nicht nur theoretische Grundlagen gemäß der DGUV Information 211-042 und § 22 SGB VII („Sicherheitsbeauftragte“), sondern legen großen Wert auf die praktische Anwendung des Erlernten im Berufsalltag.
Das Ziel unserer eintägigen Erstausbildung zum Sicherheitsbeauftragten ist der Erwerb einer soliden Fachkompetenz sowie Sozial- und Methodenkompetenz.
- Die Teilnehmer lernen die rechtlichen Rahmenbedingungen und die wichtigsten Gesetze und Vorschriften im Arbeitsschutz kennen, wozu unter anderem das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), das Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) und die Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV) zählen.
- Im Rahmen unserer Grundausbildung erörtern wir, wie man Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen systematisch und rechtssicher erstellt.
- Zusätzlich erlernen die angehenden Sicherheitsbeauftragten Methoden zur Unfallprävention. Sie erfahren, welche Ursachen in der Praxis häufig zu Arbeitsunfällen führen und lernen, wie Schutzmaßnahmen nach dem STOP-Prinzip oder dem TOP-Prinzip wirksam im Betrieb angewendet werden.
- Ein weiterer Schwerpunkt unserer Erstschulung ist die Vermittlung von Kompetenzen in der Gesprächsführung, um die Kollegen zu sicherheitsbewusstem Verhalten zu motivieren.
- Zudem werden Themen wie der Umgang mit psychischen Belastungen am Arbeitsplatz sowie die Besonderheiten des Arbeitsschutzes bei mobiler Arbeit besprochen.
- Und nicht zuletzt erhalten die angehenden Arbeitssicherheitsbeauftragten fundiertes Wissen über den sicheren Umgang mit Arbeitsmitteln sowie über die Gestaltung von Verkehrswegen und elektrischen Anlagen.
Unsere Fortbildungen für Sicherheitsbeauftragte
Die Anforderungen an die Arbeitssicherheit im Unternehmen unterliegen durch technische Neuerungen und rechtliche Anpassungen einem stetigen Wandel. Um die fachliche Handlungsfähigkeit weiterhin gewährleisten zu können, müssen Sicherheitsbeauftragte Auffrischungskurse in regelmäßigen Abständen besuchen.
Laut § 20 Absatz 6 der DGUV Vorschrift 1 („Bestellung und Aufgaben von Sicherheitsbeauftragten“) müssen Arbeitgeber ihren Sibe die Gelegenheit zur Teilnahme an Ausbildungs- und Fortbildungsmaßnahmen geben. Die Berufsgenossenschaften sowie die Unfallkassen empfehlen Fortbildungskurse in einem Turnus von 3 bis 5 Jahren.
- In unseren Auffrischungskursen werden aktuelle Änderungen in den Technischen Regeln für Arbeitsstätten (ASR) sowie gesetzliche Neuerungen besprochen, wie etwa in der DGUV Vorschrift 2 („Betriebsärztinnen und Betriebsärzte sowie Fachkräfte für Arbeitssicherheit“).
- Die Teilnehmer lernen zeitgemäße Methoden der Unfallprävention kennen und erhalten die Möglichkeit, ihre eigenen Erfahrungen aus der betrieblichen Praxis darzulegen und mit anderen Sicherheitsbeauftragten zu reflektieren.
- Unser eintägiges Fortbildungsseminar festigt die sozialen Kompetenzen der Sibe, um die Kollegen nachhaltig für ein sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten zu sensibilisieren.
- Nach der Teilnahme an unserem Auffrischungskurs händigen wir ein offizielles Zertifikat aus, welches die aktuelle Fachkunde der beauftragten Personen gegenüber dem Unfallversicherungsträger bestätigt.
Unsere Fortbildungen lassen sich kurzfristig buchen, wodurch Ihre Mitarbeiter das notwendige Fachwissen ohne lange Wartezeiten an einem Tag auffrischen können.
Wir bieten Ihnen eine flexible Terminwahl an, die eine reibungslose Planung in Ihrem Unternehmen ermöglicht, um die Kompetenzen Ihrer Sicherheitsbeauftragten auf dem aktuellen Stand zu halten.
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FAQ rund um die Sicherheitsbeauftragten Schulung
Wie funktioniert eine Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten an nur einem Tag?
Bei zahlreichen Ausbildern beansprucht die Sicherheitsbeauftragten Schulung oft zwei volle Tage. Die praxiserfahrenen Dozenten von Arbeitssicherheit.GmbH, hingegen, haben ihr Ausbildungskonzept so optimiert, dass fundiertes Fachwissen effektiv und zielgerichtet innerhalb eines kompakten Schulungstages vermittelt werden kann.
Unsere Erstausbildung zum Sicherheitsbeauftragten umfasst insgesamt acht Unterrichtseinheiten, die das notwendige Fachwissen beinhalten, um rechtssicher als Sibe bestellt werden zu können.
Unsere Sibe Ausbildung ist sowohl als Online Schulung als auch deutschlandweit als Inhouse-Termin vor Ort verfügbar, sofern mindestens drei Teilnehmer angemeldet sind. Diese Vorgehensweise erlaubt unseren Dozenten eine unmittelbare Abstimmung der Inhalte auf Ihre betriebsspezifischen Gegebenheiten und spart Ihrem Unternehmen zusätzliche Reisekosten.
Was kostet eine Sicherheitsbeauftragter Schulung?
Im Rahmen unserer Sibe-Erstschulungen und Sibe-Fortbildungen bieten wir Ihnen nicht nur eine kompakte und zeitgemäße Ausbildungsqualität, sondern auch eine äußerst kosteneffiziente Preisgestaltung. In den Kursgebühren sind alle notwendigen Unterlagen sowie das Zertifikat zum Sicherheitsbeauftragten bereits enthalten.
Format der Sibe Schulung | Kosten pro Teilnehmer | Dauer der Schulung |
Online Erstausbildung | ab 390 Euro | 1 Tag (8 UE) |
Online Auffrischungskurs | ab 390 Euro | 1 Tag (8 UE) |
Inhouse Schulung vor Ort | auf Anfrage | 1 Tag (8 UE) |
Alle Preise verstehen sich zuzüglich der gesetzlichen Umsatzsteuer von 19 Prozent. Durch die Onlineschulung vermeiden Sie versteckte Kosten durch Übernachtungen oder Verpflegungsmehraufwand Ihrer Mitarbeiter.
Worin unterscheiden sich Sibe und Sifa?
Die Bezeichnungen Arbeitssicherheitsbeauftragter oder Sicherheitsbeauftragter (Sibe) sowie Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Sicherheitsfachkraft (Sifa) stehen für unterschiedliche Verantwortungsbereiche im Unternehmen mit unterschiedlichen gesetzlichen Regelungen.
Eine interne oder externe Fachkraft für Arbeitssicherheit verfügt über eine weitaus längere Fachausbildung und nimmt eine beratende Funktion für das gesamte Unternehmen ein. Im Gegensatz dazu nimmt ein Sicherheitsbeauftragter seine Aufgaben ehrenamtlich und zusätzlich zu seiner eigentlichen Tätigkeit wahr.
Ein Sibe besitzt eine fachliche Nähe zu seinen Kollegen im jeweiligen Arbeitsbereich und kennt die dortigen Gefahrenquellen aus seiner täglichen Praxis. Während die Sifa oft strategisch für das gesamte Unternehmen agiert (z. B. im Rahmen der sicherheitstechnischen Betreuung gemäß § 5 ASiG und DGUV V2), unterstützt der Arbeitssicherheitsbeauftragte die Unfallverhütung täglich vor Ort im Betrieb. In der Praxis ergänzen sich beide idealerweise gegenseitig bei der Gestaltung sicherer Arbeitsbedingungen.
Welche Schulung braucht ein Sicherheitsbeauftragter?
Ein Arbeitssicherheitsbeauftragter benötigt eine Grundausbildung gemäß Paragraf 22 SGB VII und § 20 der DGUV Vorschrift 1 („Bestellung und Aufgaben von Sicherheitsbeauftragten“). Diese Schulung vermittelt die erforderlichen Fachkenntnisse, um Unfallgefahren und Gesundheitsgefahren im Betrieb rechtzeitig erkennen und präventive Maßnahmen umsetzen zu können.
Wie lange dauert die Schulung für Sibe?
Die Sibe Ausbildung nimmt bei vielen Anbietern üblicherweise zwei bis drei Tage in Anspruch. Die Sicherheitsbeauftragter Schulung durch Arbeitssicherheit.GmbH ist hingegen als kompakte eintägige Ausbildung aufgebaut. Trotz dieser effizienten Form erfüllt unsere Ausbildung mit acht Unterrichtseinheiten sämtliche Anforderungen der Berufsgenossenschaften (BG) für eine rechtssichere Bestellung. Durch dieses zeitsparende Ausbildungsformat stehen Ihre Mitarbeiter dem Betrieb bereits nach einem Tag wieder für ihre regulären Tätigkeiten zur Verfügung.
Wer trägt die Kosten für die Sibe Ausbildung?
Nach § 23 Absatz 2 SGB VII („Aus- und Fortbildung“) tragen die Berufsgenossenschaften häufig die unmittelbaren Gebühren für ihre eigenen Schulungen und Fortbildungsseminare. Bei externen Anbietern wie Arbeitssicherheit.GmbH übernimmt der Arbeitgeber die Kursgebühren, während die Lohnfortzahlung für die Zeit der Schulung gesetzlich vorgeschrieben ist.
Ein wesentlicher Vorteil unserer Schulung zum Sicherheitsbeauftragten besteht darin, dass Ihre Mitarbeiter keine langen Wartezeiten von einem Jahr oder mehr in Kauf nehmen müssen, wie es bei kostenfreien Plätzen bei Berufsgenossenschaften oft der Fall ist.
Unsere zeitnahen Aus- und Fortbildungen ermöglichen es Ihnen, die gesetzlich vorgesehene Bestellung Ihrer Sicherheitsbeauftragten ohne unnötige Verzögerung umzusetzen.
Wie lange ist eine Sicherheitsbeauftragter Schulung gültig?
Das Zertifikat über die Erstausbildung verfällt nicht, da es zeitlich unbefristet gültig ist. Dennoch besteht für den Unternehmer die Verpflichtung, seine Arbeitsschutzbeauftragten eine regelmäßige Weiterbildung zu ermöglichen, um den aktuellen Herausforderungen im Bereich Arbeitssicherheit gerecht zu werden.
Welche Voraussetzungen sollte ein Sicherheitsbeauftragter mitbringen?
Wer sich als Sicherheitsbeauftragter zur Verfügung stellt, sollte über eine hohe Akzeptanz im Kollegenkreis und eine gute Beobachtungsgabe verfügen. Eine mehrjährige Berufserfahrung im jeweiligen Zuständigkeitsbereich ist ebenfalls vorteilhaft, um technische Abläufe und Gefahrenquellen sicher beurteilen zu können. Auch der Wille, sich regelmäßig weiterzubilden, ist hilfreich, um für die Kollegen im Betrieb eine Vorbildrolle im Bereich Arbeitssicherheit einnehmen zu können.
Muss ein Arbeitssicherheitsbeauftragter eine Prüfung ablegen?
Für die Funktion als Sibe ist keine formelle Abschlussprüfung vorgesehen. Im Mittelpunkt des Seminars stehen die aktive Teilnahme sowie der Erwerb praktischer Methodenkompetenzen für den betrieblichen Alltag. Nach Abschluss aller Lehreinheiten händigen wir die offizielle Teilnahmebescheinigung aus, die als Nachweis der Fachkunde gegenüber dem Unfallversicherungsträger dient.
Entsteht durch das Amt ein erhöhtes Haftungsrisiko?
Da Sicherheitsbeauftragte ausschließlich beratend tätig sind und keine Weisungsbefugnis gegenüber Kollegen besitzen, entsteht für sie kein zusätzliches Haftungsrisiko. Die rechtliche Verantwortung für die Umsetzung des Arbeitsschutzes und die Durchführung von Sicherheitsmaßnahmen bleibt beim Arbeitgeber sowie den zuständigen Führungskräften.
Besteht ein Anspruch auf Lohnfortzahlung während der Sibe Ausbildung?
Die Teilnahme an der Schulung gilt als Arbeitszeit. Nach Paragraf 23 Absatz 3 SGB VII haben Mitarbeiter einen Anspruch auf Fortzahlung ihres Arbeitsentgelts, wenn sie wegen der Teilnahme an einem Lehrgang freigestellt werden. Da die Ausbildung die Sicherheit im Unternehmen nachhaltig verbessert, profitieren Arbeitgeber und Arbeitnehmer gleichermaßen von der Sicherheitsbeauftragter Schulung.
Unsere Sicherheitsbeauftragter Schulung als zeitsparende Lösung
Sicherheit im Betrieb muss kein bürokratischer Marathon sein. Mit unserer eintägigen Ausbildung zum Sicherheitsbeauftragten investieren Sie gezielt in die Kompetenz Ihres Teams und erfüllen die gesetzlichen Vorgaben ohne zeitintensive Umwege.
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